Mediation
Die Durchführung von Mediation bildet - neben der Rechtsberatung - den zweiten Hauptaufgabenbereich meiner Kanzleitätigkeit.
Mediation
Was ist das?
Mediation ist ein alternatives Verfahren zur außergerichtlichen Lösung von Streitigkeiten. Unter Hinzuziehung eines neutralen Dritten - des Mediators - versuchen die Parteien Ihren Streit eigenverantwortlich und selbständig zu lösen. Im Unterschied zu einem gerichtlichen Verfahren haben es die Beteiligten selbst in der Hand, ein für alle befriedendes und befriedigendes Ergebnis zu erzielen. Schließlich kennen die Parteien ihren Streit selbst am besten. Der Mediator ist weder Richter noch Schlichter. Er fällt weder ein Urteil, an das die Parteien gebunden sind, noch schlägt er Kompromisse vor, die von den Parteien akzeptiert werden (müssen). Er unterstützt jedoch die Parteien, indem er durch das Verfahren führt. Unter der Anleitung des Mediators lernen die Parteien wieder miteinander zu reden. Ziel einer Mediation ist der Abschluss einer rechtsverbindlichen Vereinbarung, der zu einer langfristigen und zukunftsorientierten Beilegung des Streits führt.
Mediation
Warum?
Mediation bietet im Gegensatz zu einem gerichtlichen Verfahren in der Regel eine schnellere und kostengünstigere Möglichkeit der Streitbeilegung.
Mediation sorgt für eine Aufrechterhaltung langjähriger Beziehungen für die Zukunft.
Mediation vermeidet weitere Streiteskalationen.
Mediation sichert absolut vertraulichen Umgang mit allen offenbarten Informationen zu.
Mediation ist ein Verfahren, an dem die Teilnahme freiwillig ist und das jederzeit und durch jede beteiligte Partei beendet werden kann.
Mediation ermöglicht einen eigenverantwortlichen Umgang mit dem Streit und eine selbständige Erarbeitung der Konfliktlösungen.
Mediation ermöglicht faire Verhandlungen.
Mediation leitet die Parteien an, zukünftig ihre Streitigkeiten selbst zu lösen.
Mediation ermöglicht Lösungen, die alle zufrieden stellen.
Mediation
Wie läuft das Verfahren ab?
Eine Mediation verläuft nicht starr, durchläuft aber im Allgemeinen folgende Phasen:
Vorbereitung
Auf Initiative einer Streitpartei wird der Mediator beauftragt. Der Initiator der Mediation nimmt mit den anderen Beteiligten Kontakt auf.
Erstgespräch und Abschluss einer Vereinbarung
Der Mediator erklärt den Parteien das Verfahren. Anschließend legen die Beteiligten die Verfahrensregeln in einer Vereinbarung fest. Diese beinhaltet zudem unter anderem Regelungen über die Kosten und deren Verteilung, Vertraulichkeit der Information und die Neutralität des Mediators usw.
Themensammlung und deren Gewichtung
Der Mediator gibt den Parteien die Möglichkeit, den Streit aus ihrer Sicht darzustellen. Die Parteien erarbeiten daraus die zu behandelnden Thmen nach ihrer Wichtigkeit.
Interessenfindung
Die Parteien erhalten Gelegenheit, die Interessen und Wünsche, die hinter ihren Positionen stehen, mitzuteilen. Dadurch wird das Verständnis füreinander geweckt beziehungsweise erhöht. Dies bildet die Grundlage für die anschließenden fairen Verhandlungen.
Lösungsoptionen
Die Parteien entwickeln möglichst viele Lösungsoptionen. Anschließend werden die Lösungsoptionen von den Anderen bewertet.
Verhandeln
Die Parteien verhandeln über die einzelnen Lösungsoptionen. Ziel ist es, ein vorläufiges Ergebnis zu erzielen, das von allen Parteien als befriedigend und befriedend empfunden wird.
Vereinbaren
Nach rechtlicher Überprüfung der vorläufigen Vereinbarung treffen die Parteien Regelungen, die in einer endgültigen Vereinbarung (schriftlich) festgehalten werden.
Mediation
Welche Bereiche?
Ich führe Mediation in folgenden Bereichen durch:
Strafrecht (Täter - Opfer - Ausgleich)
im familiären Umfeld
mit Paaren und Familien
im Kinder- und Jugendrecht / Sorgerecht
in der Schule
im Erbschaftsrecht
Arbeitsrecht
Nachbarschaftsrecht